रिपोर्ट में बताया गया है कि कंपनियां सर्वश्रेष्ठ प्रदर्शन करने वाले कर्मचारियों को अपने साथ बनाए रखने के लिए औसत प्रदर्शन करने वाले कर्मचारियों की तुलना में 1.7 गुना ज्यादा इंक्रीमेंट दे सकती हैं।


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